服務(wù)業(yè)也在從保障基礎(chǔ)生活的“勞動密集型”向提供個性化服務(wù)的“技能專業(yè)型”轉(zhuǎn)變，并催生了一批新職業(yè)。南寧2025年“春風行動”暨服務(wù)實體經(jīng)濟用工專場活動上，醫(yī)院陪護員崗位備受關(guān)注。家政企業(yè)招聘負責人介紹，醫(yī)院陪護員主要負責幫老人和病人取藥、掛號等工作。傳統(tǒng)的家政維修、配送理貨、物業(yè)安保等行業(yè)招聘同比增速均在20%左右，“智慧樓宇管理員”、“智能家居運維師”等新職業(yè)悄然興起，傳統(tǒng)保潔、保姆也轉(zhuǎn)向“管家服務(wù)”。

隨著經(jīng)濟的發(fā)展和就業(yè)環(huán)境的改善，三、四線城市越來越受求職者青睞。不少中小城市通過承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移、發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)等方式創(chuàng)造了更多就業(yè)崗位。河北蔚縣2025年“春風行動”返鄉(xiāng)留城崗位推介活動中，機械制造、電子信息、食品加工、家政服務(wù)等行業(yè)提供了2000多個崗位，為求職者搭建了“本地就業(yè)顧家、外出務(wù)工增收”的雙向選擇平臺。湖南耒陽縣域消費的發(fā)展促使配送業(yè)務(wù)快速增長，有家驛站一個月要招收60多名快遞員，吸引了許多原本在外務(wù)工的人前來應(yīng)聘。江西吉安采用“線下設(shè)點+直播帶崗”的方式吸引人才和崗位高效匹配，開發(fā)上下班時間靈活的崗位，滿足特殊群體求職需求。