潮陽(yáng)茶廠最新招聘信息發(fā)布，涵蓋多個(gè)崗位，包括生產(chǎn)、銷(xiāo)售、管理等。要求應(yīng)聘者具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有意者請(qǐng)投遞簡(jiǎn)歷至指定郵箱。具體崗位及要求詳情請(qǐng)關(guān)注潮陽(yáng)茶廠官方公告。

本文目錄導(dǎo)讀：

1. 招聘崗位及要求
2. 薪資待遇
3. 應(yīng)聘方式
4. 溫馨提示

隨著我國(guó)茶產(chǎn)業(yè)的蓬勃發(fā)展，潮陽(yáng)茶廠作為一家具有悠久歷史和深厚文化底蘊(yùn)的企業(yè)，一直以來(lái)都備受關(guān)注，為了滿(mǎn)足公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，現(xiàn)面向全社會(huì)招聘優(yōu)秀人才，共同推動(dòng)潮陽(yáng)茶廠的輝煌明天，以下是潮陽(yáng)茶廠最新的招聘信息，歡迎您的加入！

招聘崗位及要求

1、生產(chǎn)部：招聘生產(chǎn)工人、品控員、設(shè)備維修工等崗位，要求年齡18-45歲，身體健康，能適應(yīng)倒班工作，具備一定的茶葉加工知識(shí)者優(yōu)先。

2、營(yíng)銷(xiāo)部：招聘銷(xiāo)售代表、客戶(hù)經(jīng)理等崗位，要求年齡25-40歲，具備較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3、人力資源部：招聘人力資源專(zhuān)員、招聘專(zhuān)員等崗位，要求年齡22-35歲，具備人力資源管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，有招聘、培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

4、財(cái)務(wù)部：招聘會(huì)計(jì)、出納等崗位，要求年齡25-40歲，具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

5、研發(fā)部：招聘研發(fā)工程師、技術(shù)員等崗位，要求年齡28-45歲，具備茶葉研發(fā)相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

薪資待遇

1、底薪+提成+獎(jiǎng)金，綜合薪資待遇優(yōu)厚。

2、提供五險(xiǎn)一金，保障員工合法權(quán)益。

3、提供員工宿舍、食堂等福利設(shè)施。

4、定期組織員工培訓(xùn)、旅游等活動(dòng)，豐富員工業(yè)余生活。

5、提供良好的晉升空間和發(fā)展平臺(tái)。

應(yīng)聘方式

1、投遞簡(jiǎn)歷：請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至郵箱：[郵箱地址]，郵件主題請(qǐng)注明“應(yīng)聘崗位+姓名”。

2、面試安排：我們將盡快對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選，通過(guò)篩選的應(yīng)聘者將收到面試通知。

3、聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話(huà)]，聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]。

溫馨提示

1、請(qǐng)確保所提供的個(gè)人信息真實(shí)、準(zhǔn)確。

2、潮陽(yáng)茶廠承諾對(duì)您的個(gè)人信息嚴(yán)格保密。

3、我們期待您的加入，共創(chuàng)美好未來(lái)！

潮陽(yáng)茶廠始終秉持“質(zhì)量第一，信譽(yù)至上”的經(jīng)營(yíng)理念，致力于為廣大消費(fèi)者提供優(yōu)質(zhì)的茶葉產(chǎn)品，您將擁有一個(gè)充滿(mǎn)挑戰(zhàn)和機(jī)遇的平臺(tái)，與我們一起書(shū)寫(xiě)潮陽(yáng)茶廠的輝煌篇章，歡迎有志之士加入我們，共創(chuàng)美好未來(lái)！