出品 | 虎嗅科技組

作者 | 丸都山

編輯 | 苗正卿

頭圖 | 虎嗅拍攝于IFA 2024

塵埃落定，榮耀正式換帥。

1月17日，榮耀終端股份有限公司發(fā)布公告稱(chēng)，“趙明先生因個(gè)人原因辭去公司董事、CEO 等相關(guān)職務(wù)。趙明先生為榮耀的發(fā)展和壯大做出了不可磨滅的貢獻(xiàn)，公司及董事會(huì)在此對(duì)趙明先生表示衷心的感謝。董事會(huì)決定由李健先生接替趙明先生開(kāi)展工作，公司在董事會(huì)和管理團(tuán)隊(duì)的帶領(lǐng)下，將持續(xù)為消費(fèi)者帶來(lái)創(chuàng)新的產(chǎn)品和體驗(yàn)?！?/p>

自2015年接任榮耀事業(yè)部總裁算起，趙明的名字與這家公司深度綁定十年，如今因故辭任，不免讓人唏噓。

而更令人好奇的是，此前鮮有在公開(kāi)場(chǎng)合出現(xiàn)的新任掌門(mén)李健，究竟是何許人也？

公開(kāi)信息顯示，李健在2021年加入榮耀后，先后擔(dān)任副董事長(zhǎng)、董事、人力資源部總裁等職務(wù)。

從履歷上看，李健在榮耀公司任職期間，并未主管過(guò)業(yè)務(wù)部門(mén)，但在加入榮耀之前，李健可謂華為內(nèi)部的一員悍將。

科研底色，銷(xiāo)售立身

結(jié)合多份公開(kāi)資料，大致可以梳理出李健在華為期間的軌跡：

出生于1973年的李健畢業(yè)于西安電子科技大學(xué)，2001年碩士畢業(yè)后加入華為，屬于不折不扣的技術(shù)派出身。值得一提的是，華為系高管成員中，有多位曾就讀于西安電子科技大學(xué)，他們一同構(gòu)成了華為早期科研的中堅(jiān)力量。

在加入華為后，李健被外派到尼日利亞擔(dān)任產(chǎn)品經(jīng)理，彼時(shí)華為在非洲地區(qū)的布局帶有濃厚的“蠻荒開(kāi)拓”色彩，研發(fā)、產(chǎn)品、銷(xiāo)售之間的分工很并不明確，因此作為產(chǎn)品經(jīng)理的李健也包辦了銷(xiāo)售的工作。

對(duì)于這段經(jīng)歷，《騰訊新聞》在2022年的一篇文章中描寫(xiě)道，

“在尼日利亞的3個(gè)月時(shí)間里，李健簽了3000多萬(wàn)美元的合同，第三年就創(chuàng)造了4億美元的業(yè)績(jī)，李健可以說(shuō)是一炮打響，尼日利亞代表處的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)一直排名全球第一?！?/p>

在尼日利亞市場(chǎng)一炮打響后，李健升任華為西非地區(qū)部總裁，管理近2000人的團(tuán)隊(duì)。

此后的數(shù)年，李健在華為分別擔(dān)任銷(xiāo)售與服務(wù)體系總裁特別助理、客戶群及區(qū)域業(yè)務(wù)支持部總裁、東北歐地區(qū)部總裁、人力資源委員會(huì)成員、片區(qū)聯(lián)席會(huì)議管理團(tuán)隊(duì)常務(wù)成員、片區(qū)聯(lián)席會(huì)議副總裁、LTC全球流程責(zé)任人(GPO)、美洲片區(qū)總裁、歐洲片區(qū)總裁、公司干部管理團(tuán)隊(duì)成員、ICT基礎(chǔ)設(shè)施業(yè)務(wù)管理委員會(huì)成員等職務(wù)。

值得著重說(shuō)下的是“LTC全球流程責(zé)任人（GPO）”這個(gè)職位，該職位涉及兩項(xiàng)華為頗具特色的制度：

LTC（Lead to Cash，華為三大主業(yè)務(wù)流程之一），是一種端到端的業(yè)務(wù)流程理念。涵蓋華為銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)從獲取銷(xiāo)售線索開(kāi)始，一直到最終收回款項(xiàng)的全過(guò)程。

GPO（Global Process Owner，全球流程責(zé)任人），可以看作是CPO（首席流程責(zé)任人）的進(jìn)階版。但不同于一般企業(yè)中，CPO只負(fù)責(zé)“流程起草”等初期工作，華為的GPO實(shí)打?qū)嵉刎?fù)責(zé)流程跟進(jìn)與推動(dòng)，且有權(quán)對(duì)未形成的流程問(wèn)題對(duì)產(chǎn)品線、銷(xiāo)售大區(qū)或事業(yè)部進(jìn)行仲裁。

不難看出，這個(gè)職位對(duì)于就任者要求很高。一方面需要對(duì)華為內(nèi)部的各業(yè)務(wù)線流程了如指掌，同時(shí)還需要具備豐富的不同國(guó)家/地區(qū)市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，能夠根據(jù)差異進(jìn)行資源的協(xié)調(diào)與溝通。

值得一提的是，榮耀自2022年開(kāi)始便積極擴(kuò)展海外市場(chǎng)，并在部分細(xì)分市場(chǎng)中成績(jī)出色。根據(jù)市調(diào)機(jī)構(gòu)CounterPoint Research發(fā)布的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，在2024年上半年，榮耀在歐洲市場(chǎng)的大折疊手機(jī)銷(xiāo)量增長(zhǎng)22倍，超過(guò)三星登頂歐洲大折疊手機(jī)市場(chǎng)榜首。

而在發(fā)達(dá)國(guó)家市場(chǎng)之外，榮耀也積極向發(fā)展中國(guó)家市場(chǎng)延伸，剛剛卸任CEO職位的趙明，其最后一次公開(kāi)露面，就是前不久參加進(jìn)軍印度尼西亞的合作活動(dòng)。

在榮耀大舉進(jìn)軍全球市場(chǎng)的背景下，一個(gè)合理的猜測(cè)：榮耀公司董事會(huì)推舉李健接任CEO，其老練的海外工作經(jīng)驗(yàn)和全球化視野，可能占據(jù)主要因素。